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Formação Profissional

Setor Empresarial

O Código do Trabalho prevê a obrigatoriedade de assegurar a formação contínua dos trabalhadores da sua empresa, organização ou instituição, através de um mínimo anual de 35 horas de formação, constituindo o seu não cumprimento uma contraordenação muito grave, a que corresponde uma coima.

Assim, a Valor I Pessoas – Consultoria Empresarial., Lda., entidade formadora certificada, por forma a auxiliá-lo no cumprimento dos pressupostos legais, em matéria de formação profissional, concebeu um conjunto de ações de formação que lhe permite construir um plano de formação ajustado às necessidades da sua organização e do seu capital humano, conforme pode consultar no ANEXO

Contacte-nos para obter mais informações.

ricardocosta@vipce.pt ou 253 220 511

IPSS

O Código do Trabalho prevê a obrigatoriedade de assegurar a formação contínua dos trabalhadores da sua empresa, organização ou instituição, através de um mínimo anual de 35 horas de formação, constituindo o seu não cumprimento uma contraordenação muito grave, a que corresponde uma coima.

Assim, a Valor I Pessoas – Consultoria Empresarial., Lda., entidade formadora certificada, por forma a auxiliá-lo no cumprimento dos pressupostos legais, em matéria de formação profissional, concebeu um conjunto de ações de formação que lhe permite construir um plano de formação ajustado às necessidades da sua organização e do seu capital humano, conforme pode consultar no ANEXO.

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